Men det skulle de inte ha gjort - det kallas för åldersdiskriminering. Nu får SAS böta 125.000 kronor för var och en, enligt ett beslut i Arbetsdomstolen.

Uppsägningarna av de äldre motiverades med att de ändå hade sin försörjning tryggad genom rätten att gå i pension vid 60. Men det är inte ett giltigt skäl, slår AD fast.